Ανανέωση συμβάσεων ζητούν μέλη της Πανελλήνιας Ομάδας Επαγγελματιών Υγείας


Αίτημα προς Διοικητές των Υ.ΠΕ. ανά την επικράτεια, έχουν υποβάλλει πρώην εργαζόμενοι στο Ε.Σ.Υ. – μέλη της Πανελλήνιας Ομάδας Επαγγελματιών Υγείας (Π.Ο.Ε.Υ.) – στους οποίους δεν ανανεώθηκαν οι συμβάσεις.

Αναλυτικά, στο αίτημα επισημαίνονται τα εξής:


Η Πανελλήνια Ομάδα Επαγγελματιών Υγείας (Π.Ο.Ε.Υ.), που αποτελεί σωματείο (Α.Μ. 10985) με έδρα τη Θεσσαλονίκη, έχει ως σκοπούς εκ του καταστατικού της, μεταξύ άλλων, την προάσπιση

του δημοσίου συστήματος υγείας, του δικαιώματος όλων των πολιτών για ισότιμη πρόσβαση σε δωρεάν και υψηλής ποιότητας παροχές φροντίδας υγείας όλων των βαθμίδων, αλλά και την προάσπιση των εργασιακών δικαιωμάτων των μελών μας, σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα.

Όπως γνωρίζετε, σύμφωνα με τη διάταξη του άρθρου 17 παρ. 1 Ν. 4682/2020 όπως είχε αντικατασταθεί και τροποποιηθεί και όπως τελικώς διαμορφώθηκε με το άρθρο 20 παρ.1 Ν.5007/2022, ΦΕΚ Α 241/23.12.2022, κατέστησαν δυνατές οι διαδοχικές παρατάσεις των συμβάσεων επικουρικού προσωπικού των κλάδων ιατρικού, νοσηλευτικού και πάσης φύσεως λοιπού προσωπικού των νοσοκομείων του Ε.Σ.Υ., των δομών πρωτοβάθμιας φροντίδας υγείας, των εποπτευόμενων φορέων του Υπουργείου Υγείας, του Γ.Ν. Θεσσαλονίκης «Γ. Παπαγεωργίου», των στρατιωτικών νοσοκομείων, του Νοσηλευτικού Ιδρύματος Μετοχικού Ταμείου Στρατού (Ν.Ι.Μ.Τ.Σ.), καθώς και των Πανεπιστημιακών Νοσοκομείων αρμοδιότητας του Υπουργείου Παιδείας και Θρησκευμάτων, με καταληκτική, σήμερα, ημερομηνία παράτασης την 31.12.2023.

Ωστόσο, όπως επίσης γνωρίζετε, σε εκατοντάδες περιπτώσεις και σε πολλές υγειονομικές δομές της χώρας, δεν ανανεώθηκαν οι συμβάσεις του παραπάνω προσωπικού, με συνέπεια οι εργαζόμενοι να απωλέσουν την εργασία τους, παρά το γεγονός ότι σύμφωνα με τις ανωτέρω διατάξεις, οι διοικητές κάθε επιμέρους φορέα είχαν δυνατότητα ανανέωσης των συμβάσεων. Πολλοί από τους εργαζόμενους αυτούς είχαν επιλέξει να μην εμβολιαστούν κατά της Covid-19 και τέθηκαν σε αναστολή καθηκόντων με τη διάταξη του άρθρου 206 του Ν. 4820/2021. Σε αντίθεση και κατά περίπτωση, διοικητές κάποιων δομών υγείας, χρησιμοποιώντας ακριβώς τη δυνατότητα που τους έδινε αυτή η διάταξη (άρθρο 17 παρ. 1 του Ν. 4682/2020) προχώρησαν σε ανανέωση των συμβάσεων ακόμη και των συμβασιούχων που τελούσαν σε αναστολή καθηκόντων, οι οποίοι έτσι, μέχρι και σήμερα, εργάζονται κανονικά. Ταυτόχρονα, γνωρίζετε ότι ανανεώθηκαν όλες οι συμβάσεις εργαζομένων – ωφελουμένων ΟΑΕΔ-ΔΥΠΑ, ακόμη και εάν στο ενδιάμεσο τέθηκαν σε αναστολή καθηκόντων.

Με δεδομένο ότι, σύμφωνα με την απόφαση υπ’ αρ. 2332/2022 του Συμβουλίου της Επικρατείας, η παράταση του μέτρου του υποχρεωτικού εμβολιασμού και της εξ αυτής παράτασης της αναστολής καθηκόντων, κρίθηκε αντισυνταγματική ως αντικείμενη στην αρχή της αναλογικότητας, ήδη από τον Απρίλιο 2022 κάθε αναστολή λόγω μη εμβολιασμού κατέστη παράνομη. Συνεπώς, και η μη ανανέωση των συμβάσεων εργαζομένων επικουρικών, ακόμη και εάν δεν εμβολιάστηκαν και τέθηκαν σε αναστολή καθηκόντων, στερείται οποιασδήποτε δικαιολογητικής βάσης.

Εάν, μάλιστα, για όσους δεν ανανεώθηκαν οι συμβάσεις τους, δεν έγινε και ταυτόχρονη αντικατάστασή τους από νέους συμβασιούχους, η συνέπεια είναι, μεταξύ άλλων, η ακόμη μεγαλύτερη υποστελέχωση του Εθνικού Συστήματος Υγείας, που έχει άμεσο αρνητικό αντίκτυπο στη δημόσια υγεία. Ταυτόχρονα, η πλειονότητα αυτών των έμπειρων και απολύτως ικανών εργαζομένων, παραμένουν μέχρι και σήμερα χωρίς εργασία και χωρίς κανένα εισόδημα, σε σημείο ώστε έχουν περιέλθει σε απελπιστική κατάσταση οι ίδιοι και οι οικογένειές τους.

Λαμβάνοντας υπόψη όλα τα παραπάνω, σας καλούμε να προβείτε άμεσα σε κάθε απαιτούμενη νόμιμη ενέργεια προς τους διοικητές των δομών υγείας της περιφέρειάς σας με έγγραφη ενημέρωσή τους σχετικά με τα ανωτέρω, ώστε να προβούν σε ανανεώσεις των συμβάσεων όλων των επικουρικώς εργαζομένων που επιθυμούν να επανέλθουν στην εργασία τους

larissanet.gr
Keywords
Τυχαία Θέματα