Δεν ζήτησε κι άλλους εφέδρους η Τρόικα

08:06 13/12/2011 - Πηγή: 24wro

Δεν τέθηκε θέμα – τουλάχιστον προς το παρόν – από πλευράς της Τρόικας για επιπλέον θέσεις...
εφέδρων, πέραν των συμφωνημένων, όπως φοβόντουσαν πολλοί ότι θα γίνει κατά τη συνάντηση που πραγματοποιήθηκε με τον υπουργό Διοικητικής Μεταρρύθμισης κ. Δημήτρη Ρέππα.

Εχθές το απόγευμα οι κύριοι Matthias Mors, Mark Flanagan και Bob Traa, ως εκπρόσωποι των δανειστών της Ελλάδας, έφτασαν στο υπουργείο, όπου τους υποδέχτηκαν, εκτός του κ. Ρέππα οι υφυπουργοί κ. Ντίνος Ρόβλιας

και κ. Παντελής Τζωρτζάκης.

Η πολιτική ηγεσία αναφέρθηκε αναλυτικά στα πεπραγμένα της τους τελευταίους μήνες και στην εφαρμογή της εφεδρείας, η οποία ενδιέφερε και περισσότερο τους εκπροσώπους. Η Τρόικα ενημερώθηκε για τον αριθμό των αποχωρησάντων δημοσίων υπαλλήλων, καθώς και για τους τρόπους που φεύγουν από το δημόσιο, οι οποίοι σε πολλές περιπτώσεις ξέφυγαν από τα αρχικά σχέδια των υπευθύνων.

Υπενθυμίζεται ότι πριν και μετά την ψήφιση του νόμου παρατηρήθηκε «κύμα» πρόωρων συνταξιοδοτήσεων από εργαζόμενους οι οποίοι θα έμπαιναν στο πρόγραμμα της εφεδρείας ή της προσυνταξιοδοτικής κατάστασης. Αυτό προκάλεσε τον κίνδυνο να ζητηθεί από τους εταίρους μας επιπλέον αποχωρήσεις μέσω αυτών των τρόπων ή ακόμα και απολύσεις. Μετά τη χθεσινή συνάντηση κύκλοι του υπουργού Διοικητικής Μεταρρύθμισης εμφανίζονταν καθησυχαστικοί «μέχρι νεοτέρας».

Σύμφωνα με πληροφορίες οι εκπρόσωποι της Τρόικας ενδιαφέρθηκαν να ρωτήσουν αν ο στόχος των 150000 λιγότερων δημοσίων υπαλλήλων επιτευχθεί εώς το 2015, για να πάρουν τη θετική απάντηση από την πολιτική ηγεσία του υπουργείου. Εκεί η συζήτηση σταμάτησε και έδειξαν ικανοποιημένοι.

Επίσης κατά τη χθεσινή συνάντηση οι εκπρόσωποι της Τρόικας ενημερώθηκαν για το νέο βαθμολόγιο, την αξιολόγηση των υπαλλήλων, την κινητητικότητα, καθώς και για το νέο πειθαρχικό, το οποίο βρίσκεται στα «σκαριά» της κυβέρνησης.

Ο κ. Ρέππας ενημέρωσε τους εκπροσώπους της Τρόικας για τον νέο νόμο που ετοιμάζει και τον οποίο θα καταθέσει στη Βουλή προς ψήφιση τον Ιανουάριο και αφορά τους τομείς:

1.- Δομή και όργανα

2.- Διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού

3.- Παρακολούθηση προϋπολογισμού

4.- Ηλεκτρονική Διακυβέρνηση

5.- Καλή νομοθέτηση

6.- Καταπολέμηση γραφειοκρατίας

7.- Αντιμετώπιση διαφθοράς.