Twitter: Ζητά να απορριφθεί ομαδική αγωγή για εργασιακές διακρίσεις σε βάρος ατόμων με ειδικές ανάγκες

Η Twitter Inc ζήτησε από έναν ομοσπονδιακό δικαστή στην Καλιφόρνια να απορρίψει μία προτεινόμενη ομαδική αγωγή, σύμφωνα με την οποία η εντολή του εκτελεστικού διευθυντή Έλον Μασκ να επιστρέψουν οι εργαζόμενοι στο γραφείο και «να εργάζονται εντατικά για πολλές ώρες» συνιστά διάκριση σε βάρος εργαζόμενων με ειδικές ανάγκες.
Keywords
Τυχαία Θέματα