Ερωτηματολόγιο για την αξιολόγηση 206.000 δημοσίων υπαλλήλων

09:33 8/5/2013 - Πηγή: Attiki Press

Στα χέρια των δημοσίων υπαλλήλων βρίσκεται το ερωτηματολόγιο για την ανάλυση της θέσης εργασίας τους μέσα από το οποίο 206.000 εργαζόμενοι στο στενό δημόσιο θα κληθούν να περιγράψουν αναλυτικά τη φύση και τον σκοπό της εργασίας τους, καθώς και τα προσόντα που απαιτούνται για αυτό.

Το εννεασέλιδο ερωτηματολόγιο, όπως διευκρινίζεται από το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης, θα χρησιμοποιηθεί μόνο για τη σχεδίαση των περιγραμμάτων των νέων θέσεων στα υπουργεία, και όχι για την αξιολόγηση των υπαλλήλων.

Αποτελεί ωστόσο, σύμφωνα με την Ημερησία, το

πρόκριμα προκειμένου να βγουν σε διαθεσιμότητα 25 χιλιάδες υπάλληλοι του στενού δημοσίου, αφού μέσα από τον επανακαθορισμό των θέσεων ανά οργανική μονάδα μέχρι το τέλος Μαΐου και η τοποθέτηση των κατάλληλων υπαλλήλων στις σωστές θέσεις θα προκύψει και το πλεονάζον προσωπικό.

Όσοι από τους υπαλλήλους οι οποίοι βγουν σε διαθεσιμότητα δεν επαναπορροφηθούν μετά τη συμπλήρωση ενός έτους θα απομακρύνονται οριστικά.

Τα κρίσιμα ερωτήματα

Σε ποια γραμματεία, διεύθυνση και τμήμα υπηρετούνΤι βαθμό κατέχουν, ποιος είναι ο τύπος της εργασιακής τους σχέσης και ποιο το μισθολογικό τους καθεστώςΤον σκοπό και τα χαρακτηριστικά της θέσης τουςΤον τρόπο με τον οποίο αντιμετωπίζουν προβλήματα που ανακύπτουν στην εργασία τουςΠοιες μπορεί να είναι οι συνέπειες τυχόν λαθών τουςΣε τι διαφοροποιείται η θέση τους από άλλες συναφείςΤις σχέσεις συνεργασίας που έχει ο υπάλληλος, καθώς και τη συχνότητά τουςΤις σχέσεις αναφοράςΤις γνώσεις, δεξιότητες και εμπειρίες που διαθέτειΤην εμπειρία εργασιώνΤο ερωτηματολόγιο συμπληρώνεται τέλος με τα σχόλια των προϊσταμένων που θα βάλουν και την τελική έγκριση σε αυτό