Joker: Ο «γίγαντας… τσέπης από τα Βόρεια», τα επί σκοπό λιβανιστήρια και τα σαθρά θεμέλια!

07:00 24/1/2025 - Πηγή: Emea.gr

Τον τελευταίο καιρό ο «γίγαντας… τσέπης από τα Βόρεια» απολαμβάνει μια πρωτόγνωρη ασυλία-σέρβις και δη από την πλευρά 2 online οικονομικών Μέσων, τα οποία δεν μπορούν να χαρακτηριστούν -ούτε κατά διάνοια- ως πρώτης γραμμής. Παρόλα αυτά, διαθέτουν κοινό που τους διαβάζει και έναν -ισχνό μεν, υπαρκτό δε- βαθμό επίδρασης σε ορισμένες εξελίξεις που «τρέχουν» στην αγορά.

Δεν σας κρύβω, πως το μυαλό «πηγαίνει» νοητά σε μια φημολογία που κυκλοφορεί και έχει στο επίκεντρό της το ένα από τα δύο e-Μέσα και την αναγκαιότητά του σε ρευστό,

ωστόσο άβυσσος η ψυχή του ανθρώπου και οι μύχιες σκέψεις σίγουρα δεν γνωστοποιούνται. Πόσο, μάλλον, να εξομολογούνται…

Στο προκείμενο, λοιπόν. Το λιβανιστήρι ξεκίνησε εδώ και δυο εβδομάδες, επ’ αφορμής μιας τριγωνικής (όχι, μην πάει το μυαλό σας στα υπέροχα γλυκά Πανοράματος, ούτε σε τίποτε περίεργες συναλλαγές) σύμπραξης, στην οποία ο «γίγαντας… τσέπης από τα Βόρεια» αποτέλεσε τον «φτωχό συγγενή» ή αλλιώς την απαραίτητη «τσόντα» (συμπλήρωμα, ελληνιστί). Κι αυτό, τόσο εκ χαρακτήρος, κακομοίρης, όσο και μίζερος, αλλά και ως μεγέθους και βαθμού επίδρασης των assets που διοικεί.

Τώρα, το διοικεί αποτελεί μια έννοια που σηκώνει … πολλή συζήτηση, καθώς έχει εντρυφήσει στην πολιτική των «μπροστινών», αποποιούμενος ευθύνες, αποφεύγοντας κακοτοπιές και εν γένει παίζοντας σε ασφαλή νερά. Περισσότερο ρεαλιστικό θα ήταν να χαρακτηριστεί ως σκιώδης επικεφαλής, λογική που υιοθέτησε μόλις είχε ξεκινήσει να… φουντώνει για τα καλά η οικονομική κρίση, εκεί, στις αρχές της δεκαετίας του 2010 και έκτοτε δεν έχει αποποιηθεί στιγμή. Κάτι, που εφαρμόζει και σε μια σειρά από καίριας σημασίας επιχειρηματικές αποφάσεις, όπως λ.χ. την σταδιακή και σε 3 συνέχειες σε σχέση με την περικοπή της μισθοδοσίας των εργαζομένων του Ομίλου που διοικεί. Στοιχείο, το οποίο δεν έχει μεταβάλλει ακόμη και σήμερα, παρά το γεγονός ότι τα οικονομικά δεδομένα που κυριαρχούν εντός των συνόρων, μα και διεθνώς είναι αδιαμφισβήτητα καλύτερα και περισσότερα ανθηρά σε σχέση με την υπερδεκαετή οικονομική κρίση που είχε ενσκήψει στην πατρίδα μας.

Πώς είπατε; Τι κάνει το τμήμα ανθρωπίνου δυναμικού του Ομίλου και με ποιο τρόπο φροντίζει να σχηματοποιεί τις κατάλληλες πολιτικές προκειμένου να διατηρεί ενεργούς και προσηλωμένους τους εργαζομένου του; Χα, καλό το ανέκδοτο! Τι εννοούμε; Μα πολύ απλά, ΔΕΝ υφίσταται τμήμα Human Resources (HR) σε έναν εισηγμένο επιχειρηματικό Όμιλο εν έτει 2025…

Λογική, που συνάδει με την έντονα ξεπερασμένη προσέγγιση του «γίγαντα… τσέπης από τα Βόρεια», τον οποίο ορισμένοι εμφανίζουν και ως deal maker, τρομάρα του…

Αρκεί να σημειωθεί πως το πλέον πρόσφατο deal, το τριγωνικό που προαναφέραμε, πραγματοποιήθηκε από το πραγματικό αφεντικό και απλά φώναξαν και τον «γίγαντα… τσέπης από τα Βόρεια» για την φωτογραφία…

Κάτι αντίστοιχο με την περίφημη ρήση «παρίσταμαι και χαιρετώ», την οποία και είχε υιοθετήσει στην πράξη γνωστός -επίσης ξεπερασμένος όσο και γλυκανάλατος- πολιτικός που μεσουρανούσε την δεκαετία των ‘00s.

Αλήθεια, μπορείτε να φανταστείτε έναν business leader (ουδεμία ομοιότητα με τον «γίγαντα… τσέπης από τα Βόρεια»), του οποίου ο επιχειρηματικός Όμιλος υπολειτουργεί (για να μην πούμε δεν λειτουργεί διόλου) επί διήμερο, ως συνέπεια ηλεκτρολογικών ζητημάτων στο ξεπερασμένο αισθητικά, τεχνολογικά, ενεργειακά, πόσο μάλλον κτιριολογικά, «στρατηγείο» της εισηγμένης εταιρείας;

Μάλιστα, η ένταση που επικρατούσε εντός των κόλπων της τελευταίας ήταν φανερή, όσο και δεδομένη, πόσο μάλλον από τη στιγμή κατά την οποία οι εργαζόμενοι, υπάλληλοι και τα στελέχη της κλήθηκαν να παραμείνουν στις θέσεις τους, απλά για να υπάρχει κίνηση στο κτίριο. Ωστόσο, κι αυτό γύρισε μπούμερανγκ, καθώς η γεωγραφική τοποθεσία στην οποία βρίσκεται, σε συνδυασμό με τις εξαιρετικά έντονες καιρικές συνθήκες που υπήρχαν τότε, κάνοντας το κρύο ανυπόφορο, αλλά και την παντελή απουσία θέρμανσης, ελέω της έλλειψης ηλεκτρικής ενέργειας, οδήγησαν σε δυναμικές διαμαρτυρίες, στις οποίες ακόμη και τότε η… φωτισμένη διοίκηση του «γίγαντα… τσέπης από τα Βόρεια, επέλεξε να «κωφεύσει».

Το μόνο που βρήκε να ψελλίσει, ήταν τίποτε. Σιωπή. Απόλυτο κενό, όπως και οι πολυετείς στρατηγικές που εφαρμόζει και οι οποίες κινούνται σε αντιδιαμετρική τροχιά σε σχέση με αυτές που του δίδαξαν οι προπάτορές του, με κυριότερο όλων, τον αείμνηστο πατέρα του.

Παραφράζοντας την γνωστή ρήση marketing: «Εταιρεία να (μην) δουλεύεις…».

Και μετά αναρωτιέται ο «γίγαντα… τσέπης από τα Βόρεια» τι έχουν τα έρημα και ψοφούν.