Εμπόριο: Μειώσεις μισθών 13% με κλαδική ή 32% με ατομικές συμβάσεις

15:12 19/8/2013 - Πηγή: Matrix24

Σε επιστολή του προς τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου της ΕΣΕΕ ο Β. Κορκίδης προτείνει τη μείωση του βασικού μισθού εισαγωγής των πωλητών στο εμπόριο, στα 751 ευρώ, για πλήρη απασχόληση (συν τα προβλεπόμενα επιδόματα) και 511 ευρώ, για μερική απασχόληση (4ωρο), ώστε να σταματήσει ο αθέμιτος ανταγωνισμός και η εκμετάλλευση της εκ περιτροπής εργασίας, από τις πολύ μεγάλες επιχειρήσεις.

Η τελική πρόταση της ΕΣΕΕ θα πρέπει να έχει διαμορφωθεί στο διευρυμένο

Διοικητικό Συμβούλιο στις 7 Σεπτεμβρίου και μετά από διαβούλευση μεταξύ εμπόρων εργοδοτών από όλη τη χώρα, ώστε να ξεκινήσει ο διάλογος με τους εργαζόμενους στο εμπόριο.

Μεταξύ άλλων, ο κ. Κορκίδης υπογραμμίζει πως στο δίλημμα μεταξύ συναίνεσης και παράκαμψης της κλαδικής σύμβασης, πρέπει να επιλέξουν τη συνεννόηση μεταξύ εργοδοτών και εργαζομένων στο εμπόριο και τον συνεχή διάλογο με την κυβέρνηση.

Μάλιστα, καλεί τα Διοικητικά Συμβούλια των ομοσπονδιών και των εμπορικών συλλόγων μελών της ΕΣΕΕ, να τοποθετηθούν έως το αργότερο τις 6 Σεπτεμβρίου με συγκεκριμένες προτάσεις και να κάνουν σαφές εάν επιθυμούν την υπογραφή ή όχι μίας νέας κλαδικής σύμβασης και με ποιους όρους.

Όπως εξηγεί ο κ. Κορκίδης, η διάφορα των 860 ευρώ του βασικού μισθού της κλαδικής του εμπορίου με τα 586 ευρώ του κατώτερου της ΕΓΣΣΕ είναι 32% και με τα 511 ευρώ για κάτω των 25 ετών είναι 40%. Υπενθυμίζει, δε, ότι 110 κλαδικές συμβάσεις έληξαν και δεν ανανεώθηκαν με αποτέλεσμα το 60% δηλαδή 1,2 εκατ. εργαζόμενοι να αμείβονται, σήμερα, με ατομικές συμβάσεις, ενώ, εάν δεν ανανεωθούν οι 15 κλαδικές που λήγουν εντός του 2013 τότε 1,6 εκατ. δηλαδή το 80% των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα θα απασχολείται και θα αμείβεται με ατομικές και επιχειρησιακές συμβάσεις στα επίπεδα της ΕΓΣΣΕ.

«Η ΕΣΕΕ», υπογραμμίζει ο κ. Κορκίδης, «ποτέ δεν αποδέχθηκε τη λογική ότι όσο μεγαλύτερη είναι η ύφεση, τόσο μεγαλύτερη πρέπει να είναι η μείωση των μισθών στον ιδιωτικό τομέα, για να αποκατασταθεί η απώλεια της ανταγωνιστικότητας. Για το ελληνικό εμπόριο, οι μισθοί ισοδυναμούν με τζίρο, γι’ αυτό επιδίωξή μας είναι ένα αξιοπρεπές επίπεδο και η έγκαιρη καταβολή του μισθού σε κάθε μισθωτό. Το μισθολογικό κόστος δεν είναι η κύρια αιτία για τα προβλήματα μας, αλλά το μη μισθολογικό κόστος το οποίο πρέπει να μειωθεί τουλάχιστον στο 33% του συνολικού εργατικού κόστους. Τα λουκέτα και η ανεργία προκλήθηκαν κυρίως από την αλόγιστη μείωση των μισθών σε συνδυασμό με την υπερφορολόγηση, που οδήγησε στην κατάρρευση της κατανάλωσης. Επιτέλους για πρώτη φορά συζητείται σοβαρά από τη διοίκηση του ΙΚΑ το πάγιο αίτημα της ΕΣΕΕ για μείωση των ασφαλιστικών εισφορών στους συνεπείς εργοδότες κατά 3,9%».