Πρόγραμμα επιχορήγησης ξενοδοχείων
Σκοπός του προγράμματος, είναι η διατήρηση των θέσεων εργασίας σε ξενοδοχεία που λειτουργούν εποχικά, κατά την χειμερινή περίοδο (από Νοέμβριο έως Φεβρουάριο).
Στο πρόγραμμα μπορούν να υπαχθούν οι κάθε μορφής ξενοδοχειακές επιχειρήσεις, εφόσον λειτουργούν με άδεια του Ε.Ο.Τ. και εκτός της περιοχής της τέως Διοικήσεως Πρωτευούσης και του Πολεοδομικού Συγκροτήματος Θεσσαλονίκης .
Πρέπει επίσης να είναι εποχιακές, να διέκοψαν δηλαδή τις εργασίες τους κατά την προηγούμενη
Σύμφωνα με την εγκύκλιο του Οργανισμού που υπεγράφη, στο πρόγραμμα δεν μπορεί να υπαχθεί ξενοδοχειακή επιχείρηση για το προσωπικό της, το οποίο πριν την 1η Νοεμβρίου 2012 είχε συνεχόμενη δωδεκάμηνη απασχόληση στην επιχείρηση.
Η επιχορηγούμενη επιμήκυνση αρχίζει από την 1η Νοεμβρίου 2012, δεν μπορεί όμως να υπερβαίνει τους τέσσερις μήνες από την έναρξη της και ολοκληρώνεται έως την 28η Φεβρουαρίου 2013.
Οι ημέρες επιχορήγησης της ξενοδοχειακής επιχείρησης δεν μπορούν να υπερβαίνουν τον αριθμό των ημερησίων επιδομάτων ανεργίας, που δικαιούται ο ξενοδοχοϋπάλληλος, κατά την έναρξη της περιόδου επιμήκυνσης της λειτουργίας της επιχείρησης και αφαιρούνται από την επιδότηση της ανεργίας του, όπως αυτή προκύπτει κατά την έναρξη της λειτουργίας της επιχείρησης.
Το ύψος της επιχορήγησης καθορίζεται ίσο με το ημερήσιο επίδομα ανεργίας που ισχύει κατά τη διάρκεια της επιμήκυνσης και δικαιούται ο ξενοδοχοϋπάλληλος, για κάθε ημέρα εργασίας του στην επιμήκυνση, με ανώτερο όριο τις 25 ημέρες κατά μήνα και τις 100 ημέρες για όλη τη διάρκεια της επιμήκυνσης.
Οι ενδιαφερόμενες ξενοδοχειακές επιχειρήσεις, πρέπει να υποβάλουν στην κατά τόπους αρμόδια Υπηρεσία Απασχόλησης του ΟΑΕΔ τα εξής δικαιολογητικά:
α) Αίτηση με τα βασικά στοιχεία της επιχείρησης (επωνυμία, διεύθυνση, νόμιμο εκπρόσωπο κτλ) που θα περιέχει την επιθυμία της να υπαχθεί στο πρόγραμμα σύμφωνα με τους όρους που θεσπίζει η παρούσα απόφαση.
β) Υπεύθυνη δήλωση του άρθρου 8 του Ν. 1599/1986 ότι οι εργαζόμενοι που θα απασχολήσει στην επιμήκυνση δεν ανήκουν στο μόνιμο προσωπικό της.
γ) ‘Άδεια του Ε.Ο.Τ. για τη λειτουργία της επιχείρησης.
δ) Βεβαίωση του Ε.Ο.Τ. για την εποχική λειτουργία της επιχείρησης.
ε) Αναλυτική κατάσταση των εργαζομένων που θα απασχολήσουν κατά την περίοδο της επιμήκυνσης των εργασιών τους και των ημερών εργασίας του καθένα εξ αυτών στη διάρκειά της.
- Δημοφιλέστερες Ειδήσεις Κατηγορίας Ειδήσεις
- Νεκρός 27χρονος σε τροχαίο στο Αγρίνιο
- Πως να σωθείτε εάν πάθετε έμφραγμα και είστε μόνοι σας
- Bye, bye στο Ντουμπάϊ…λένε οι Έλληνες γιατροί!
- Δείτε τι συμβαίνει στο διάστημα ΤΩΡΑ: Live
- Νεκρή 29χρονη σε τροχαίο στην Καρδίτσα
- Βιερίνια: Θέλω ΠΑΟΚ!!!
- Θεσσαλονίκη:Η Χρυσή Αυγή σε ρόλο ΟΑΕΔ - Δείτε την αφίσα!
- Καλαμάτα: Αβάσταχτος πόνος για τον θάνατο της 19χρονης Μαρίας μετά από τροχαίο!
- Απόπειρα αυτοκτονίας έκανε η Βάσια Τριφύλλη!!!
- Τάκης Αγουρίδης: Ο τελευταίος Πατρινός...
- Δημοφιλέστερες Ειδήσεις Matrix24
- Τελευταία Νέα Matrix24
- Τελευταία Νέα Κατηγορίας Ειδήσεις
- Πάριος: Κάποιοι πολιτικοί δεν αξίζουν ούτε για να πουλάνε σαλέπι έξω από τη Βουλή
- Νεκρός 27χρονος σε τροχαίο στο Αγρίνιο
- Μπακογιάννη: Ατολμο και αντιαναπτυξιακό το φορολογικό
- Επίσκεψη Κάμερον στις βρετανικές δυνάμεις στο Αφγανιστάν
- Τελευταία ημέρα για την καταβολή δώρου στον ιδιωτικό τομέα
- Θα πάει κατεχόμενα ο Πρόεδρος
- Εγείρονται (φυσικά) ερωτήματα
- Η Δόξα, οι μετεγγραφές και οι ανανεώσεις…
- Στο στόχαστρο και πάλι ο Ρουί Ντουάρτε
- Μαθημένοι στα δύσκολα...