Σε πολιτική διαπραγματεύση απολύσεις-τριετίες-Μοιρασμένες οι πιθανότητες για την ενέργεια

Οι ομαδικές απολύσεις, η μείωση των ασφαλιστικών εισφορών, αλλά και το θέμα της κατάργησης των τριετιών θα τεθούν σε συνολική διαπραγμάτευση καθώς δεν επετεύχθη συμφωνία της τρόικας με τον υπουργό Εργασίας.

Περισσότερες από τέσσερις ώρες είχε διάρκεια η συνάντηση του υπουργού Εργασίας Γ.Βρούτση και του υφυπουργού Β. Κεγκέρογλου με τους εκπροσώπους των δανειστών χωρίς όμως να επέλθει οριστική συμφωνία. Όπως έγινε φανερό και από τη διαπραγμάτευση με τον Κ. Μητσοτάκη κατά τις σημερινές συναντήσεις η ελληνική πλευρά θέτει τις τελικές της προτάσεις σε όλα τα ανοιχτά ζητήματα και η τελική διαπραγμάτευση

και συμφωνία θα γίνει σε κεντρικό επίπεδο συνολικά.

Από το υπουργείο Εργασίας υπάρχει επιμονή στην πρότασή του για μείωση των εργοδοτικών εισφορών κατά 2,9% και των εισφορών των εργαζομένων κατά 1% εφάπαξ από τον Ιούλιο του 2014, ενώ η τρόικα απαιτεί τη μείωση μόνο των εργοδοτικών εισφορών κατά 3,9%.

Στη συζήτηση τέθηκαν κι άλλα θέματα, που αφορούν σε διαρθρωτικές παρεμβάσεις στο ασφαλιστικό και, σύμφωνα με υψηλόβαθμο στέλεχος του υπουργείου Εργασίας, η πλειοψηφία των θεμάτων αυτών αναμένεται να συμφωνηθεί σύντομα καθώς οι δυο πλευρές βρίσκονται πολύ κοντά σε σύγκλιση.

«Ήρθαμε έτοιμοι με προτάσεις, που όπως φαίνεται γίνονται αποδεκτές», δήλωνε χαρακτηριστικά υψηλόβαθμο στέλεχος του υπουργείου Εργασίας.

Όσον αφορά τις ομαδικές απολύσεις οι Γ. Βρούτσης και Β. Κεγκέρογλου τόνισαν ότι η πρότασή της κυβέρνησης ικανοποιεί την πρόταση της τρόικας για αλλαγή του θεσμικού πλαισίου και δεν φαίνεται διατεθειμένη να συζητήσει επί του παρόντος αλλαγή με νόμο.

Σε μέγα ζήτημα εξελίσσεται όμως και η κατάργηση των τριετιών ωρίμανσης στους μισθούς του ιδιωτικού τομέα. Κυβερνητικό στέλεχος έλεγε: «Ο Θεσμός των τριετιών πρέπει να παραμείνει και αυτή τη θέση καταφέραμε να την περάσουμε». Πληροφορίες αναφέρουν πως το υπουργείο Εργασίας δε θέλει να υπάρξει συνολική παρέμβαση και κατάργηση των τριετιών ενώ εισηγείται μετατροπές μόνο για τους μακροχρόνια ανέργους.

Θα μπορούσε, για παράδειγμα, το κόστος των τριετιών να μειωθεί κατά 50% στην περίπτωση που οι εργοδότες επιλέξουν να προσλάβουν έναν μακροχρόνια άνεργο. Έτσι ώστε και κίνητρο για την πρόσληψη ανέργων να υπάρχει, και η επιλογή εργαζόμενων με σημαντική εμπειρία να πριμοδοτείται.

Κάποια από τα θέματα που τέθηκαν. όπως για παράδειγμα η κάλυψη του κενού που δημιουργεί στο ασφαλιστικό σύστημα η μείωση των ασφαλιστικών εισφορών, θα συζητηθούν και με τον αρμόδιο υπουργό Οικονομικών Γ. Στουρνάρα.

Οι συναντήσεις στο υπουργείο Οικονομικών συνεχίζονται. Οι καθυστερήσεις που σημειώθηκαν όμως στα δύο πρώτα ραντεβού οδηγούν εκ των πραγμάτων σε ανασχεδιασμό των συναντήσεων και δεν αποκλείεται κάποια απ” αυτά να μετατεθούν για αύριο.

Ούτε στην ενέργεια συμφωνία

Όπως διαπιστώθηκε από τις διαπραγματεύσεις με την τρόικα οι πιθανότητες να κλείσει μέχρι την Κυριακή το πακέτο για τη μείωση του ενεργειακού κόστους της βιομηχανίας είναι μοιρασμένες, σύμφωνα με ανώτατο στέλεχος του ΥΠΕΚΑ,

Υπάρχει το ενδεχόμενο το θέμα να παραμείνει σε εκκρεμότητα μέχρι και το συμβούλιο κορυφής, που έχει ως αντικείμενο το ενεργειακό κόστος στην Ευρώπη.

Οι ίδιες πηγές αναφέρουν πως έχει διαπιστωθεί σύγκλιση στα περισσότερα θέματα, ωστόσο «υπάρχουν ακόμη ενστάσεις σε μερικά».

«Υπάρχει ένα φάσμα μέτρων για κάποια από τα οποία υπάρχουν διαφορετικές προσεγγίσεις. Σε κάθε περίπτωση, το ζήτημα μείωσης του ενεργειακού κόστους της βαριάς βιομηχανίας δεν έχει κλείσει ακόμα», σημείωσε, αναφερόμενος στη ρύθμιση για τη διακοψιμότητα, το πακέτο των τιμολογίων της ΔΕΗ, την επιστροφή κερδών από τη ΔΕΠΑ και τη διαρροή άνθρακα.

Συμφωνία υπήρξε σε ό,τι αφορά στα περιβαλλοντικά θέματα, τη χωροταξία κ.ά.

Keywords
Τυχαία Θέματα