"Σαφάρι" ελέγχων της Οικονομικής Αστυνομίας σε Θάσο και Αττική

18:41 22/8/2017 - Πηγή: thestival.gr

Συνεχίζονται οι έλεγχοι από τη Διεύθυνση Οικονομικής Αστυνομίας και την Υποδιεύθυνση Οικονομικής Αστυνομίας Βορείου Ελλάδος για την τήρηση της φορολογικής και ασφαλιστικής νομοθεσίας.

Ειδικότερα, το χρονικό διάστημα από 18 έως 20 Αυγούστου, κλιμάκια αστυνομικών των παραπάνω Υπηρεσιών πραγματοποίησαν έλεγχους σε (20) επιχειρήσεις και καταστήματα σε Θάσο και διάφορες περιοχές της Αττικής

(Άλιμο, Αρτέμιδα, Νέα Μάκρη, Πόρτο Ράφτη και Ραφήνα) και διαπιστώθηκαν:

Στη

Θάσο:

- σε αναψυκτήριο-σνακ-μπαρ, η μη έκδοση έντεκα (11) αποδείξεων και (4) παραβάσεις της ασφαλιστικής νομοθεσίας,

- σε καφέ – μπαρ, η μη έκδοση (5) αποδείξεων καθώς και (6) παραβάσεις της ασφαλιστικής νομοθεσίας,

- σε καφέ-πιτσαρία, να απασχολούνται (2) εργαζόμενοι για τους οποίους δεν επεδείχθη πίνακας προσωπικού.

Στην Αττική:

- σε εστιατόριο-ψητοπωλείο, η μη έκδοση (15) αποδείξεων συνολικής αξίας (470) ευρώ περίπου,

- σε καφέ-κλαμπ, η μη έκδοση (5) αποδείξεων συνολικής αξίας (41) ευρώ και να απασχολείται εργαζόμενος ο οποίος δεν ήταν καταχωρημένος στους επιδειχθέντες πίνακες προσωπικού.

- σε καφέ - μπαρ, δεν έγινε επίδειξη των πινάκων προσωπικού για (2) άτομα, κατά παράβαση των διατάξεων της ασφαλιστικής - εργατικής νομοθεσίας.

- σε καφέ μπαρ – εστιατόριο, δεν έγινε επίδειξη των πινάκων προσωπικού για τρία (3) άτομα, κατά παράβαση των διατάξεων της ασφαλιστικής - εργατικής νομοθεσίας,

- σε καντίνα, η μη έκδοση (3) αποδείξεων συνολικής αξίας (15) ευρώ, ενώ εντοπίστηκαν να εργάζονται (3) άτομα πέραν του ορισμένου χρόνου εργασίας, κατά παράβαση των διατάξεων της ασφαλιστικής - εργατικής νομοθεσίας,

- σε καφέ μπαρ – εστιατόριο, να εργάζεται άτομο πέραν του ορισμένου χρόνου εργασίας, κατά παράβαση των διατάξεων της ασφαλιστικής - εργατικής νομοθεσίας.

- σε καφέ – εστιατόριο – μπαρ δεν έγινε επίδειξη των πινάκων προσωπικού για (3) άτομα, κατά παράβαση των διατάξεων της ασφαλιστικής - εργατικής νομοθεσίας,

- σε καφέ μπαρ, να εργάζονται (2) άτομα πέραν του ορισμένου χρόνου εργασίας, κατά παράβαση των διατάξεων της ασφαλιστικής - εργατικής νομοθεσίας.

Για τις ως άνω παραβάσεις ενημερώθηκαν οι αρμόδιες Υπηρεσίες για την επιβολή των προβλεπόμενων διοικητικών κυρώσεων.